הפסקת המימון של טיפולים פארא-רפואיים לילדים על הרצף האוטיסטי מקהילת מבקשי המקלט תפגע אנושות בצרכים ההתפתחותיים של ילדים אלה, ועלולה בסופו של דבר גם לעלות למדינה יותר.

השינויים המוצעים בדמי הביטוח הלאומי ישחקו עוד יותר את מידת הפרוגרסיבית של מערכת המיסוי הישיר בישראל, ויעמיקו עוד יותר את אי השוויון הכלכלי והחברתי בישראל.

המעמד הבינוני והנמוך יישא ברוב הנטל, כאשר התאגידים ובעלי ההון פטורים מהחובה "להיכנס מתחת לאלונקה". כך למשל אין זכר למיסי עושר, עליה במס חברות או העלאת מס לעשירים ביותר. לצד הפגיעה הזו ברוב הציבור, להצעת התקציב יש כצפוי אופי מגזרי. היא מיטיבה עם חלק מבוחרי הקואליציה, החרדים והמתנחלים, אולם בד בבד היא מכה ומתעמרת בבוחרים רבים אחרים שלה, אזרחי "ישראל השנייה".

כחלק מהצעת התקציב לשנת 2025 מוצע להקפיא את השכר על פיו מחושב מענק עבודה, הניתן מאז שנת 2007 למקבלי שכר נמוך במטרה לתמרץ יציאה לעבודה ולהקל על העוני של עובדים בשכר נמוך. שיעור העובדים בשכר נמוך בישראל גבוה בהשוואה בינלאומית, אך הסכומים המשולמים נמוכים יותר וכך גם ההשקעה הממשלתית במענק עבודה. על רקע זה, לא רק שדרושה השקעה גדולה יותר במענק אלא שאין זה סביר כלל לשחוק אותו.

לפני מספר ימים פרסם ארגון ה-OECD את התמונה החינוכית במדינות הארגון בשנת 2021. מבט על ההשקעה הממשלתית בחינוך לתלמיד מגלה כי בכל דרגי החינוך ישראל משקיעה פחות מממוצע ההשקעה במדינות ה-OECD. הפערים הגדולים ביותר מצויים בהשקעה לתלמיד בחינוך לגיל הרך (3-0) וחינוך על תיכוני שאינו אקדמי.

מעצר שלוש הנשים בגין חלוקת עלונים לשחרור החטופים בבית הכנסת בהרצליה משקף תפיסה המעדיפה הגנה על הקניין הפרטי על פני חופש הביטוי, ועומד בניגוד לפסיקת בית המשפט העליון.

עם הגיעם עם הגיעם לגיל 18, הופכים ילדי הפליטים ומבקשי המקלט מילדים ל"מסתננים". בתוך כך, מעטפת הזכויות הדלה שניתנה להם כילדים נלקחת מהם באחת, והם הופכים חסרי זכויות כהוריהם, כולל היעדר אפשרות לרכישת השכלה ומקצוע.

שוויון הוא לא רק ערך כלכלי-חברתי, הוא גם ערך תרבותי ופוליטי. דברים בעקבות ספרו של דרין מקמהון: "שוויון – תולדותיו של רעיון חמקמק".

שביתת ההסתדרות כאות הזדהות עם החטופים ולמעשה עם מרבית העם בישראל ראויה להערכה, אך קשה שלא להעמיד כנגד התביעה מארגון העובדים להפעיל את כוחו, את הזלזול ואף המשטמה של חלק גדול מאותו ציבור, כאשר ארגוני העובדים שובתים למען המטרה שלשמה הוקמו והתארגנו – זכויות העובדים שהם מייצגים

הגיעה העת לתוכנית אסטרטגית לשיקום, עם מסגרת תקציבית רב-שנתית, תוך הכרה במחיר העצום שגובה המלחמה מהמפונים.ות, ומענה מוסדי אחד לצורכיהם.ן.